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昭通市S36沙龙会集团进行党务专题培训暨2022年二季度党建工作会

值《中国共产党国有企业基层组织工作条例

值《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》颁布两年之际,为更好的用《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》领导S36沙龙会集团党的建设,推动基层党建工作全面进取、全面过硬,428日上午,S36沙龙会集团在设计大厦八楼会议室进行党务专题培训暨2022年二季度党建工作会议 。S36沙龙会集团党委书记、董事长宋建明,党委副书记万明亮、纪委书记吴高烈,各党支部支部委员和党群工作部、纪委办公室整幼我员参与会议 ;嵋橛傻澄笔榧峭蛎髁林鞒 。

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本次培训约请了市委党校何良苏教授就进建《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》作专题领导 。何教授萦绕《条例》,结合多年党建钻研心得及工作经验,安身国企现实,从“《条例》的沉要意思”“《条例》的重要内容”“《条例》的贯彻落实”等3个方面具体解读了《条例》九大章节41条具体内容 。何教授谆谆告诫、深刻浅出的讲法让受训人员受益匪浅,各人纷纷暗示,通过系统的培训,全面深刻进建了《条例》,以往发展党务工作遇到的好多困点难点也迎刃而解,理论结合现实,自己在思想上行动上对《条例》也有了更深更透的理解 。

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随后,第二季度党建工作会议召开 ;嵘,党群工作部传递2022年一季度党建工作情况,铺排下一阶段具体工作;纪委书记吴高烈发展“清廉文化走基层”警示教育;党委副书记万明亮从“要在政治建设上聚焦使劲”“要在理论武装上聚焦使劲”“要在党建引领上聚焦使劲”“要在基层党建上聚焦使劲”“要在清廉从业上聚焦使劲”等五个方面就做好党建工作撮要求 。

最后,党委书记、董事长宋建明作总结讲话:一是统一思想,提高意识,结合《条例》进建,进一步思虑若何发展好支部党建工作 。二是找差距,从思想上、造度上、组织架构上找出差距,切实做到“强进建、严尺度、创品牌、促发展” 。三是抓落实,确保S36沙龙会集团党委各项决策部署可能得到有效落实,提高国有企业党的建设质量和提逾越产经营功效 。


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